©2024 Московская школа управления СКОЛКОВО. Все права защищены. Интеллектуальная собственность.
Лидеры научно-технологического прорыва
Образовательная программа для руководителей научных организаций и образовательных организаций высшего образования
Программа реализуется Московской школой управления СКОЛКОВО по заказу Министерства науки и высшего образования Российской Федерации в рамках исполнения государственного контракта по проекту «Совершенствование кадрового потенциала руководящего состава научных и образовательных организаций высшего образования, подведомственных Минобрнауки России, в целях обеспечения глобальной конкурентоспособности».
Форма обучения: модульная. Образовательная программа сочетает лекционные, практические занятия, дистанционную работу в межмодульный период и стажировку.
Участие в программе бесплатное. Дополнительное питание, проживание и затраты на проезд оплачивается участником или командирующей стороной.
Структура программы
За время обучения будут рассмотрены темы:
- Стратегия научно-технологического развития Российской Федерации
- Национальные научно-технологические стратегии и приоритеты (мировой опыт)
- Инновационный регион: создание, управление, функционирование
- Личная эффективность руководителя
- Приоритеты и возможности национального проекта «Наука»
- Позиции Российской Федерации в мировой науке и международных кооперациях
- Научная политика: программирование исследований, регулирование, позиционирование и статус науки
- Психофизиологическая подготовка управленца
- Глобальные вызовы и мировая исследовательская повестка
- Международное сотрудничество и участие в проектах класса Мегасайенс (Megascience)
- Технологическое предпринимательство
- Методология проектной работы
Виды учебных занятий
Лекции
Проектная работа
Мастер-классы
Компьютерный симулятор управленческих компетенций
Тренинг психофизиологической подготовки
Разборы кейсов и лучших практик
Консультации
Информация о конкурсном отборе
В отборе могут принять участие руководители и/или заместители руководителей образовательных и научных организаций, действующих на территории Российской Федерации, а также сотрудники, занимающие управленческие и иные должности в названных организациях.
Кандидаты, не являющиеся сотрудниками научно-исследовательских организаций и организаций высшего образования, подведомственных Минобрнауки России, имеют право на подачу заявки и прохождение процедуры отбора. К таковым относятся:
- финалисты и полуфиналисты конкурса «Лидеры России», трек «Наука»;
- сотрудники научно-исследовательских организаций и организаций высшего образования, неподведомственных Минобрнауки России;
- сотрудники коммерческих и частных исследовательских центров и научных организаций;
- иные индивидуальные кандидаты, желающие подать заявку и принять участие в процедуре отбора.
Количество мест в образовательной программе для кандидатов из вышеперечисленных категорий ограничено.
Заявка кандидата на участие в обучении должна включать в себя:
- анкету кандидата на участие в Программе;
- эссе;
- мотивационное письмо в формате видеообращения;
- портретную фотографию;
- копию документа (ов) о высшем образовании, о присвоении ученой степени (при наличии такового).
Все документы предоставляются в электронном виде. Возможны выборочные собеседования с кандидатами перед зачислением на Программу.
Обращаем Ваше внимание, что к рассмотрению будут приниматься только полностью заполненные аппликационные формы.
Требования к участникам
Управленческая позиция
- Образовательная организация высшего образования: ректор (и.о.); проректор; директор института; декан факультета; руководитель подразделения; директор филиала.
- Исследовательская организация: директор (и.о.); заместитель директора; руководитель подразделения; ученый секретарь, главный научный сотрудник.
- Иные организации: генеральный директор / председатель совета директоров, президент / иная высшая руководящая должность (и.о.); заместитель директора / исполнительный директор / вице-президент / иная руководящая должность второго уровня после высшей руководящей позиции; руководитель подразделения; руководитель департамента / отдела; ученый секретарь, главный научный сотрудник.
Возраст
- До 55 лет
Образование
- Наличие диплома о высшем образовании;
- Уровень владения английским языком - не ниже среднего.
Опыт работы
- Управленческий опыт от 3 лет;
- Опыт работы в проектах, опыт получения грантов.
Идеальный кандидат обладает:
- Личной мотивацией на участие
- Видением перспектив развития своей профессиональной области
- Рекомендацией от участника предыдущего потока программы Лидеры НТП
Информация об организаторах
Московская школа управления СКОЛКОВО
ПодробнееОдна из ведущих частных бизнес-школ России и СНГ, основанная в 2006 году. В состав партнеров-учредителей школы входят 10 российских и международных компаний и 11 частных лиц, лидеров российского бизнеса. Линейка образовательных программ Московской школы управления СКОЛКОВО включает программы для бизнеса на всех стадиях его развития – от стартапа до крупной корпорации, выходящей на международные рынки. СКОЛКОВО также является центром экспертизы для компаний и предпринимателей, которые делают ставку на Россию и работают на быстроразвивающихся рынках.
Программа создана Центром трансформации образования Московской школы управления СКОЛКОВО.
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
ПодробнееПроект «Совершенствование кадрового потенциала руководящего состава научных и образовательных организаций высшего образования в целях обеспечения глобальной конкурентоспособности» проводится в рамках реализации федеральной целевой программы «Государственной программы Российской Федерации «Научно-технологическое развитие Российской Федерации».
Цели проекта:
- Формирование стратегического управленческого корпуса научно-технологического прорыва;
- Обеспечение руководителей образовательных и научно-исследовательских организаций Российской Федерации необходимыми управленческими компетенциями для эффективного управления и реализации комплексных проектов в сфере науки и образования;
- Подготовка проектов трансформации управления научно-исследовательской деятельностью, в соответствии со Стратегией НТР РФ и Национальным проектом «Наука».
Как это было
Галерея
Консультанты
Запросить консультацию