Найдено: 55
Современное искусство все больше напоминает бизнес, а художники – предпринимателей, строящих собственные бренды средствами маркетинга. Выпускник Executive MBA-34 и основатель фонда современного искусства MaxArt Максим Агаджанов – о том, какие бизнес-компетенции востребованы в арт-мире, зачем компаниям поддерживать искусство и что связывает предпринимателей и художников.
Спорт и бизнес — это всегда игра на результат, где лидерство становится одним из ключевых факторов успеха. Можно ли спортивные принципы применять в управлении компаниями для достижения глобальных целей?
Марина Аксенова, директор благотворительного фонда «Солнечный город», о том, как люди и государство могут сделать так, чтобы не было детдомов, о мотивации в работе и профилактике социального сиротства.
Как знания, полученные в Школе управления СКОЛКОВО, помогают развивать собственный бизнес, о выборе стратегии, факторах инвестиционной привлекательности и выходе на IPO рассказывает Денис Собе-Панек, выпускник MBA и совладелец компании «Автостэлс», одного из лидеров российского рынка автозапчастей.
О крупном провале, его последствиях и смелом решении начать новый бизнес рассказал Алексей Боев, сооснователь и управляющий директор IT-компании «ПланФакт».
Доверие — такой же важный элемент устойчивого бизнеса, как твердые и гибкие навыки сотрудников, считает Антон Долгов, выпускник Executive MBA-6, руководитель компании «Первый Бит». В интервью InTrend предприниматель с почти 30-летним стажем в IT поделился взглядом на принципы построения сильной команды, позволившие «Первому Биту» вырасти из стартапа в комнате общежития в международный бизнес.
Развитие адаптивности позволило российскому бизнесу за несколько лет сформировать существенный потенциал, и сейчас она продолжает оставаться ключевым качеством, считает ректор Школы управления СКОЛКОВО Александр Ким.
Если бизнес-образование не используется в моменте, это не значит, что в нем не было смысла: доктор медицинских наук и выпускник MBA-13 Вадим Покровский рассказал, как учеба в СКОЛКОВО помогла ему сделать правильный карьерный выбор, а знакомство с людьми из других сфер – «взаимное опыление» – взглянуть на мир другими глазами.
Корпоративные ценности — просто красивые слова или фундамент для устойчивого бизнеса? Как отличить истинные ценности от фальшивых? И, главное, как сделать так, чтобы в них верил не только основатель компании, но и команда? Об этом и многом другом в интервью InTrend рассказал выпускник Executive MBA-29, основатель и руководитель стоматологической клиники Orthoffice Эльдар Назмутдинов.
Об особенностях продуктового подхода, роли CPO и отличиях работы с продуктами разной степени зрелости рассказала Дарья Степченкова, директор по цифровой трансформации в группе компаний «ИНВИТРО».
Искусственный интеллект уже помогает бизнесу как больше зарабатывать, так и меньше тратить, а его влияние на рынок труда, скорее, сводится к симбиозу, чем к конкуренции с человеком. Исторически автоматизация одних процессов вела не только к сокращению рабочих мест – но и к созданию новых, причем опережающим темпом.
Что представляет собой продукт, как сохранять доверие сотрудников и партнеров и почему важно быть открытым к критике, рассказал Никита Толстой, CPO B2C «Яндекс Лавки».
Показано 12 из 55
