Образовательная программа | Открытые программы

Executive-коучинг для развития руководителей, топ-команд и организаций

Дипломная программа для тех, кто готов делиться своими знаниями, навыками и опытом
Запросить презентацию
Отправляя форму, вы соглашаетесь с условиями обработки персональных данных и даете согласие на получение информационных рассылок
10 октября 2020
Статья

Марина Велданова о программе "Executive-коучинг для развития руководителей, топ-команд и организаций"

Программа понравилась тем, что, с одной стороны, покрывает большое количество тем - руководитель, команда, организация и коучинг как профессия. При этом очень глубоко каждая из этих тем раскрывается. Такая комбинация масштаба и глубины — большая редкость для образовательных программ.
Марина Велданова о программе "Executive-коучинг для развития руководителей, топ-команд и организаций"

 Какие цели Вы ставили себе перед программой? 

Я ставила для себя две цели:

  • приобрести новый инструментарий для своей работы в качестве руководителя. Изменения в окружающем тебя мире, новые вызовы, трансформация организации, возрастание конкуренции - мне хотелось увидеть какие новые технологии для повышения эффективности управления сегодня предлагает рынок для того, чтобы быть лучше и достигать более высоких целей.
  • понять, насколько профессия Executive-коуча для меня, как для человека уже с большим управленческим опытом может быть самостоятельной профессией в будущем.

Что побудило Вас пойти именно на эту программу?

Учитывая, что у меня достаточно солидный опыт образования как в России, так и за рубежом, я серьезно подошла к поиску программы.

Программа понравилась тем, что, с одной стороны, покрывает большое количество тем - руководитель, команда, организация и коучинг как профессия. При этом очень глубоко каждая из этих тем раскрывается. Такая комбинация масштаба и глубины — большая редкость для образовательных программ. 

Очень важен нетворкинг с руководителями из разных индустрий. Это бесценно, потому что ты узнаешь новые элементы управления, бизнес решения, которые не узнал бы в привычной для себя среде. 

Кому стоит идти на эту программу? 

Однозначно стоит идти людям уже зрелым, у которых есть управленческий опыт, которые прошли какие-то базовые ситуации и запрос их лежит как раз в плоскости нестандартного решения, приобретения нового опыта в управлении. 

Как оцениваете своих «сокурсников»? Какая атмосфера в классе?

Исходя из того, что «курсанты» - люди взрослые, опытные и пришедшие с конкретным запросом на свое развитие, качество дискуссии принципиально отличается от привычного. Это не разговор с попыткой показать «кто умнее» или «кто знает больше», это абсолютно искренний и открытый диалог людей, которые пришли сюда для того, чтобы самим измениться и стать лучше – поэтому степень открытости в обмене мнениями исключительная.

Атмосфера в классе «безопасная» (это очень важно), дружелюбная, при это критическая –вот такое удивительное сочетание. Каждый из нас настолько жаден в получении новых знаний, инструментов, эмоций, что это рождает совершенно уникальную атмосферу в классе, которую встретить где-либо еще невозможно.

Кто из профессоров или экспертов запомнился? 

Собранно уникальное созвездие профессоров и экспертов, как российских, так и международных, каждый из которых является высочайшим профессионалом в своей теме. Удивительным образом организаторам курса удалось передать всем профессорам и экспертам, ключевую специфику этой программы – сказать «главное о главном».

Можно ли применить полученные знания в жизни? Если да, то как применяете их вы? 

Невозможно НЕ применять эти полученные знания, потому что практически после каждого модуля каждый из нас становится немного другим. Другим на работе, в жизни и с самим с собой. Темы, которые мы здесь затрагиваем относятся к мироощущению, проявлению себя в этом мире, реакции на какие-то события – мы меняемся вместе с этой программой и это наверно один из самых больших подарков, которых можно было ожидать. 

У меня около 400 подчиненных, и они уже сейчас замечают, что я начинаю себя по-другому вести. Мне важно, что мои люди видят меня в эпоху трансформации. В компании я запустила программу «лидеры будущего» для руководителей среднего звена и несколько элементов этой программы я взяла из Executive Coaching.

Рассматриваете ли Вы для себя профессию Executive-коуча? 

Да, я серьезно рассматриваю для себя эту профессию потому что сейчас я по сути нахожусь на вершине карьеры в своем сегменте и есть потребность делиться с людьми своим опытом – и мне это очень нравится. Мне даже больше нравится развивать людей чем бизнес, хотя это огромная ответственность.

Вы прошли треть пути в обучении. Вспомните яркие моменты - что вам запомнилось?

К сожалению, мы прошли УЖЕ треть пути и это грустно, так как нам нравится встречаться здесь каждый месяц. Мы ждем этих встреч, активно переписываемся, созваниваемся, встречаемся.

Самый яркий момент– тот факт, что уже с первого дня сложилась особая открытая атмосфера в группе взрослых, успешных и талантливых людей. 

Сейчас даже страшно представить, ЧТО мы будем ощущать, когда закончим обучение. У нас возникла настоящая потребность в общении друг с другом. Поэтому, я выражаю только одно пожелание – чтобы СКОЛКОВО не заканчивалось никогда

(0)
Регистрация
Вы студент / выпускник? Нет 
Свяжитесь с нами
+74955393003 info@skolkovo.ru

Частным клиентам и Alumni SKOLKOVO

Наталья Лунина

+79037404071
Natalia_Lunina@skolkovo.ru

Нина Шурчкова

+79250990537
Nina_Shurchkova@skolkovo.ru


Корпоративным клиентам и компаниям

Анна Корзун

+79651845834
Anna_Korzun@skolkovo.ru

Мы используем файлы cookies для улучшения работы сайта Московской школы управления СКОЛКОВО и большего удобства его использования. Продолжая пользоваться сайтом, вы подтверждаете, что были проинформированы об использовании файлов cookies сайтом и согласны с нашими условиями обработки и хранения персональных данных. Вы можете отключить файлы cookies в настройках Вашего браузера или отказаться от пользования сайтом при несогласии с условиями сбора и использования cookies. Для чего нужны файлы cookies: для корректной работы регистрационных форм и отображения информации на сайте.