©2021 Московская школа управления СКОЛКОВО. Все права защищены. Интеллектуальная собственность
Роджер является одним из ведущих мировых экспертов в сфере психодинамического коучинга. Он работает с глобальными лидерами крупнейших компаний списка Forbes, помогая им эффективно справляться с самыми сложными вызовами современности.
На мастер-классе профессор Леман поделится с вами своими исследованиями и практическим опытом относительно того:
Директор Центра «Executive-коучинга, развития и карьеры», executive-коуч и карьерный консультант Московской школы управления СКОЛКОВО
Биография
Елена присоединилась к команде СКОЛКОВО в 2008 году. В 2017 совместно с партнерами запустила в СКОЛКОВО новый Центр Executive-коучинга, развития и карьеры. В рамках Центра является Академическим директором программы «Executive-коучинг для развития руководителей, топ-команд и организаций» и программы «Карьерный навигатор Junior». Также работает executive-коучем на программах EMBA, LIFT, «Лидеры как преподаватели», проводит индивидуальный коучинг руководителей и карьерное консультирование подростков.
С 2008 по 2017 годы в СКОЛКОВО была руководителем функции маркетинга первого в России Executive Education, возглавляла департамент продуктового маркетинга, а также курировала работу с преподавателями-практиками и профессорами СКОЛКОВО Executive Education и образовательные проекты, связанные с обучением и развитием преподавателей (программа по кейс-методу с Harvard Business School; программы для руководителей «Лукойл», «Финансового университета», «Гознак»).
Руководитель магистерской программы Consulting and Coaching for Change, старший профессор предпринимательства и семейного бизнеса в школе бизнеса INSEAD
Биография
Роджер Леман (Roger Lehman) – руководитель магистерской программы Consulting and Coaching for Change. Является автором и преподавателем в открытых и внутрифирменных программах, специализируется на executive-лидерстве, передовых инновациях, личном и профессиональном развитии, управлении изменениями и высокоэффективной работе. Будучи соавтором и руководителем программы Coaching and Consulting for Change, тесно связан с поддержкой процессов выхода лидерства на качественно новый уровень.
Имеет свыше 35 лет опыта в сфере клинической практики, преподавания и организационного консалтинга. За это время сменил множество должностей, в том числе руководящих, как в государственных, так и в частных учреждениях. За последние 20 лет география его преподавательской и консалтинговой деятельности распространилась на все континенты, даже на Антарктику.
Программа разработана для тех, у кого уже есть успешный опыт: карьера, свой бизнес, деловая репутация и ценные связи. Слушатели программы — это топ-менеджеры и наставники, которые доказали, что могут быть эффективными в быстро меняющейся среде. Длительность: 8 модулей, 10 месяцев.
Если вы хотите получать уведомления о мероприятиях на смежную тему, оставьте, пожалуйста, свои данные.