Вызов перемен. Пандемия уходит, неопределенность остается

Исследование бизнес-повестки СЕО глобальных компаний 2021-2022

Об исследовании

В 2020 году — с началом пандемии — мир столкнулся с супер-вызовом, радикально изменившим актуальную повестку, бизнес стал наиболее заслуживающим доверия институтом в глазах мирового сообщества, а мнение бизнес-лидеров, CEO компаний, высказываемое публично, стало все больше восприниматься как действенный инструмент потенциального разрешения не только экономических, но и общественных проблем.

Школа управления СКОЛКОВО совместила цифровые технологии с традиционными инструментами, чтобы оценить, какие темы вышли на первый план для бизнеса во всем мире в связи с радикальным изменением конъюнктуры рынка, а также какие компетенции востребованы в связи с изменением бизнес-повестки.

Мы собрали и с помощью искусственного интеллекта проанализировали более 30 000 интервью, выступлений и публичных высказываний глав международных компаний по всему миру, сделанных за 2021–начало 2022 гг. По итогам были выделены повторяющиеся паттерны, оценки и «ставки» на будущее. Эта аналитика легла в основу рэнкинга ключевых тем обновленной бизнес-повестки.

Пандемия уходит, неопределенность остается
Получить полную версию исследования:

Вызов перемен

Изменяющаяся реальность: работа в условиях неопределенности — главный вызов 2022 года 

Александр Ким
Руководитель Московской школы управления СКОЛКОВО

События конца февраля показывают, что появился дополнительный аспект, который так или иначе влияет на основные волнующие тематики. В частности, на ведение бизнеса в условиях неопределенности. При этом данная тема дополняется вопросами о финансовой эффективности компаний, ведь очень многие сейчас находятся в обсуждениях возможной глобальной рецессии. Более того, все вопросы, связанные с ESG, управлением командой, которая сталкивается с новыми вызовами, не теряют своей значимости. Таким образом, актуальные еще год назад темы по-прежнему занимают высшие строчки рэнкинга, просто в фокусе каждой из них появился фактор турбулентности, работы в условиях неопределенности. Этот фактор стал сквозной тематикой для всех остальных тем, он проходит через все выявленные акценты.

Участники исследования

СЕО крупнейших глобальных компаний мира
Алексей Калинин
Профессор бизнес-практики, академический директор Executive MBA, проректор по исследованиям

Мир начала 2020‑х продолжает фрагментироваться, но при этом остается весьма взаимосвязанным и взаимозависимым. События, происходящие в одной части света, непременно коснутся бизнеса в другой части света. Именно поэтому в настоящее время для СЕО как никогда важно обладать глобальным мышлением, позволяющим осознавать и интерпретировать процессы глобального масштаба в применении к конкретному бизнесу, а также строить свои стратегии с пониманием глобального контекста. Безусловно, глобальные кризисы и катаклизмы невозможно прогнозировать, однако можно быть в числе первых, кто сумеет, как минимум, эффективно адаптироваться к новым условиям, а, как максимум, — найти новые возможности в новом контексте.

ТОП-5 актуальных бизнес-вызовов

  • 2020
    • Влияние пандемии
    • ESG-трансформация и устойчивое развитие
    • Цифровая революция
    • Преодоление неравенства
  • 2021
    • Финансовая эффективность
    • Лидерство и команда
    • Сокращение углеродного следа и переход к зеленым источникам энергии
    • Разнообразие и инклюзивность
    • Рост бизнеса
  • 2022
    • Работа в условиях неопределенности
    • ESG – следование принципам устойчивого развития
    • Финансовая эффективность
    • Лидерство и команда
    • Ситуация в Китае

Что вы узнаете из исследования

Анализ топ-5 вызовов глобальных СЕО по итогам 2021 года
Анализ топ-2 вызовов глобальных СЕО по итогам трех месяцев 2022 года
Востребованные компетенции для ответа на ключевые вызовы
Полный рейтинг топ-25 ключевых вызовов 2021-2022*
Экспертный взгляд профессоров Школы управления СКОЛКОВО на бизнес-повестку и актуальные компетенции


Отраслевой, региональный и гендерный анализ СЕО крупнейших компаний мира


Управление в условиях неопределенности и трансформация бизнеса — одна из наиболее значимых компетенций в 2021-2022 гг

Денис Конанчук
Директор Департамента корпоративного обучения

Управление в условиях неопределенности стало нормой. Если раньше процесс управления изменениями был выделенным временным этапом перестройки компании на пути цифровой или ESG-трансформации, то сегодня изменения и адаптации стали базовым управленческим процессом, таким же, как управление операциями, финансами, персоналом. Вне зависимости от контекста «финансовая эффективность», «устойчивое развитие» и «лидерство» закрепились в топ-повестке лидеров глобального бизнеса. Финансовые показатели — это фокус на кратко- и среднесрочной перспективе, управление здоровьем бизнеса и работа с ожиданиями акционеров. ESG-повестка — это дальняя цель или даже ценность, которую держат международные компании-лидеры несмотря ни на что. Баланс краткосрочных и долгосрочных целей — искусство, которым в современных условиях должны владеть CEO и топ-команды компаний.

Доля женщин в публичной глобальной риторике лидеров бизнеса
Доля из общего количества CEO, которые высказались публично

Кому будет интересно исследование

Топ-менеджеры и руководители крупных компаний
HRD, T&D и L&D руководители
Предприниматели и собственники бизнеса
Сдвиг конъюнктуры: бизнес определил ключевые вызовы смутного времени

Читать далее

Узнайте больше о возможностях корпоративного обучения руководителей вашей компании

Более 15 лет мы выступаем партнером в решении бизнес-задач российских и международных компаний, создавая кастомизированные программы и сервисы для развития управленческих команд.

Узнайте больше о том, как образовательные корпоративные решения и сервисы помогут решить ваши бизнес-вызовы. Развивая людей, развиваем компании.

Image 2022 05 31 15 47 05 098
Рейтинг Financial Times
250
компаний-клиентов
38000
слушателей программ
Получить доступ к исследованию

Консультанты

Мы используем файлы cookie чтобы сделать сайт еще удобнее для Вас. Оставаясь с нами, вы соглашаетесь на обработку файлов cookie